4月2日，浙江省中华职业教育社、浙江省教育厅、浙江省人力资源和社会保障厅《关于公布2021年浙江省学徒制典型案例评选结果的通知》（浙社发﹝2022﹞4号）发布，学校共有6个案例成功入选。
《校企携手践行新商科 协同共育“新零售匠人”》案例入选浙江省学徒制A类典型案例，《“四元驱动，四段递进”商业银行现代学徒制模式探索与实践》《“现代学徒制”精准培养新零售营销管理人才》《校企协同“五维共进、沉浸培养”的酒店数字化人才培养》《基于现代学徒制的课程体系构建与实践——以浙江经贸职业技术学院“顺丰优才班”为例》《校企交替、四位一体，共育酒店行业精英》5个案例入选浙江省学徒制C类典型案例。
下一步，学校将持续深入贯彻落实教育部《关于开展现代学徒制试点工作的意见》等相关文件精神，不断完善学校学徒制人才培养的机制与策略，进一步凝练学徒制人才培养典型经验，打造经贸特色学徒制人才培养模式，不断提升高水平技能人才培养质量。
