5月27日，2025年浙江省技能人才岗位进校园系列招聘会暨第五届浙江省供销社行业类专场校园招聘会在学校体育馆成功举行。浙江省供销合作社联合社党委委员、理事会副主任张建、浙江省教育厅职业教育与成人教育处处长陈达、浙江省教育发展中心党委书记汪国辉、浙江省职业介绍服务指导中心主任王栋、浙江省人才市场人才交流部副部长汪侃、杭州市钱塘区人力资源和社会保障局副局长颜燕炯，学校党委书记劳赐铭、校长陈德泉出席活动。本次校园招聘会由浙江省供销合作社联合社、浙江省职业介绍服务指导中心、浙江省人才市场、杭州市就业管理服务中心、杭州市钱塘区人力资源和社会保障局等单位联合主办，我校承办。
张建深入招聘会各展位，与多家社有企业负责人、求职学生展开交流，详细了解岗位设置、人才需求和学生应聘情况。他对学校与社有企业长期以来的紧密合作给予高度肯定。他指出，深化校企合作、推进产教融合是培养高素质技能人才的关键路径，并鼓励学校通过搭建更广阔的人才供需对接平台，吸引更多优秀毕业生投身供销行业及社有企业，为供销合作社改革发展注入动力。
陈达在现场指导时，对学校招聘会的有序组织给予高度肯定，同时对学校创新构建“校社政企”四方联动机制表示赞赏。他强调，职业教育必须紧跟时代步伐，学校应持续深化教育教学改革，不断优化人才培养模式，加强与企业的深度合作，着力提升学生的实践能力和职业素养。他同时期望企业积极承担社会责任，为毕业生提供良好的职业发展空间和成长环境，实现多方共赢。
活动现场，劳赐铭与参会企业负责人深入交谈，了解企业发展历程、单位信息、用人需求及行业用人动态，并与毕业生沟通，鼓励毕业生勇于尝试不同领域岗位，发挥专业优势，实现顺利就业。他表示，学校始终把毕业生就业作为重中之重，积极开展访企拓岗，深化校地合作机制，持续挖掘优质就业资源，着力搭建精准化供需对接平台，全力促成毕业生与用人单位的“双向奔赴”。
陈德泉逐一走访参会企业展位，与师生代表及企业招聘负责人进行面对面交流，全面调研现场招聘进展、用人单位岗位需求及毕业生求职动态。他表示，学校将进一步深化校企协同育人机制，聚焦市场需求优化人才培养路径，持续为学生拓展高质量实习就业渠道，通过精准对接企业用人需求，助力毕业生实现更充分、更高质量就业。
本次招聘会吸引了206家用人单位踊跃参与，共提供4559个岗位，涵盖343个职位，广泛涉及信息技术、智能制造、金融服务、生物制药、商贸流通等多个热门行业。其中，华为技术有限公司牵头组织了20家企业设置了“华为 ICT 人才生态联盟双选会”，凭借强大的品牌影响力和优质岗位，成为现场焦点，吸引众多学生咨询、投递简历；丽水市人力社保局招聘专区精心挑选契合当地产业发展需求的岗位，吸引不少有返乡就业意愿的学生报名。此外，30余家校友企业携岗返校，他们不仅带来了丰富的就业机会，更以自身的成长经历激励着在校生积极求职、勇敢追梦，现场氛围热烈而温馨。
为进一步做好就业指导服务工作，本次招聘会现场设置了AI简历实验室、导师面对面、校友话就业等体验项目。杭州师友计划导师、浙江省人才市场导师团、高校就业创业导师等专家以及优秀校友现场为学生提供简历优化、面试技巧指导、职业生涯规划、创新创业咨询等全方位服务。同时，现场还设立了校企合作洽谈区、党员导师服务区、就业政策咨询区等特色服务区域，为毕业生和用人单位提供针对性、个性化的就业与招聘服务。
据初步统计，本场招聘会吸引2800余名学生踊跃参与，累计投递简历1207份，现场共有929人达成实习就业意向。此次招聘会的成功举办，不仅为毕业生与用人单位搭建了高效便捷的双向交流平台，更是学校深化产教融合、推进校企协同育人的生动实践。
